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2025-05讓愛,有跡可循。在這個美好的節(jié)日里,讓我們私人定制一份“花花”,送給我們最愛的媽媽。
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2025-05為切實保障員工身心健康,提升團隊凝聚力。2025年5月10日至11日,水晶城購物中心組織全體員工開展年度健康體檢活動。此次體檢旨在通過科學(xué)、全面的健康檢查,幫助員工及時了解自身健康狀況,傳遞企業(yè)“以人為本”的管理理念。
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2025-05為進一步保障消費者權(quán)益,營造安全放心的購物環(huán)境,近日,錢江商城集中開展了日化商品專項檢查工作。
企業(yè)資產(chǎn)是指企業(yè)擁有或者控制的、用于經(jīng)營管理活動且與取得應(yīng)稅收入有關(guān)的資產(chǎn),包括現(xiàn)金、銀行存款、應(yīng)收及預(yù)付款項(包括應(yīng)收票據(jù))等貨幣資產(chǎn),存貨、固定資產(chǎn)、在建工程、生產(chǎn)性生物資產(chǎn)等非貨幣資產(chǎn),以及債權(quán)性投資和股權(quán)(權(quán)益)性投資。
關(guān)于出口貨物視同內(nèi)銷征稅的有關(guān)通知
信用管理是指對信用交易中的風(fēng)險進行管理,即對信用風(fēng)險進行識別、分析和評估,通過制定信用管理政策,指導(dǎo)和協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門的業(yè)務(wù)活動,以保障應(yīng)收帳款安全和及時回收的管理。它能有效的控制風(fēng)險和用最經(jīng)濟合理的方法綜合處理風(fēng)險,使風(fēng)險降低到最小程度。
根據(jù)《浙江省按比例安排殘疾人就業(yè)辦法》和《杭州市殘疾人就業(yè)保障金征收管理辦法》的規(guī)定,2009年企業(yè)應(yīng)按不低于本單位上年度職工總數(shù)(系指單位上年度職工年平均人數(shù))1.5%的比例安排殘疾人就業(yè),安排未達1.5%規(guī)定比例的,應(yīng)依法繳納殘疾人就業(yè)保障金。
?今年上半年,在國內(nèi)外經(jīng)濟形勢復(fù)雜多變的情況下,集團領(lǐng)導(dǎo)和全體員工緊緊圍繞著企業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟建設(shè)這個中心,真抓實干、齊心協(xié)力、努力完成了集團年初制定的各項經(jīng)濟指標半年度預(yù)算值。
為進一步規(guī)范企業(yè)的財務(wù)管理,摸清各單位資產(chǎn)負債狀況,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手資料,集團半年度審計工作已全面啟動。本次半年度審計主要由審計部負責(zé),集團財務(wù)部財務(wù)主管協(xié)同參與,通過財務(wù)審計,在加強企業(yè)管理、提高經(jīng)濟效益等方面均發(fā)揮重要的作用。要求規(guī)范內(nèi)審程序,提升內(nèi)審質(zhì)量,確保內(nèi)審扎實有效。
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